Promueven capacitaciones para insertar a mujeres en el rubro de la construcción

Vamos a Zoomar es una fundación impulsada por TECHO y Familia Bercomat, que nació hace 8 años en el NEA con un objetivo muy claro: conectar, visibilizar y potenciar a personas y proyectos, que inspiren e impacten positivamente en las comunidades para construir una sociedad más justa.

El programa tiene como propósito reducir la brecha de género existente en el rubro de la construcción. A través de un abordaje sistémico desde tres ejes (formación, concientización y empleabilidad), contribuye para alcanzar el objetivo sostenible número 5, que apuesta a lograr la igualdad de derechos entre los géneros y empoderar a todas las mujeres, niñas y disidencias.

Ayer se celebró el Día Nacional de las y los Trabajadores de la Construcción, y desde la fundación buscan promover la formación para mujeres, en un contexto donde el rubro atraviesa una caída comparable a la pandemia.

"Desde Zoomadoras reafirmamos la importancia de la formación para seguir ampliando el acceso de las mujeres a través de nuevas certificaciones universitarias. A pesar de que en los últimos años fue uno de los sectores de mayor crecimiento en la economía nacional, según datos publicados por el Instituto Nacional de Estadística y Censos (Indec), en enero de 2024 la construcción se desplomó un 21,7 % en comparación igual al mes del año pasado, entre otras razones, por el freno de la obra pública y la falta de financiación de la obra privada", afirmaron.

"Para encontrar niveles parecidos hay que remontarse a los meses de abril y mayo de 2020, los más duros de la pandemia, cuando el sector sufrió una caída de 76,3 % y 48,5 %, respectivamente, durante los dos meses completos de encierro estricto. La situación actual ya generó la pérdida de más de 70.000 empleos y la cámara que agrupa a las empresas del sector declaró la emergencia de la actividad en todo el país.

Esas cifras golpean con más fuerza a las mujeres, que enfrentan mayores tasas de desempleo y trabajos precarios. Ese hecho, conocido como "feminización de la pobreza", frena su independencia económica, el acceso a recursos o a derechos como la educación y la salud", explicaron.

En 2021 decidieron hacer zoom en el rubro de la construcción y sus desafíos. Para eso, crearon el proyecto Zoomadoras Mujeres que Construyen, que hoy es su principal programa. Es así como apuestan a que las mujeres formadas en ese programa se inserten laboralmente en el rubro.

"En este contexto adverso, una vez más, los oficios vuelven a convertirse en una salida laboral y un canal de independencia económica garantizando la continuidad de habilidades fundamentales, promoviendo la autonomía y la creatividad en la generación de empleo, fortaleciendo la economía local y ofreciendo oportunidades. Porque creemos que la educación es una herramienta fundamental para el progreso, y la articulación multisectorial es clave para promover transformaciones significativas en la sociedad", sostuvieron.

Capacitaciones

Brindan charlas y propuestas lúdico-educativas, con el propósito de poner énfasis en la brecha de género dentro del rubro de la construcción y reflexionar sobre distintas forma de construir en comunidad, trabajan para ampliar el acceso de las mujeres en el sector a través de formaciones gratuitas. Además, enseñan albañilería, electricidad y plomería, entre otros.

Asimismo, anuncian que lanzaron dos nuevas certificaciones universitarias gratuitas de Auxiliar en Construcción en Seco en alianza con la escuela de oficios de la Universidad Nacional del Nordeste (UNNE), impulsado por Familia Bercomat y TECHO, con el apoyo de la ONU Mujeres, en alianza con Consul Steel, Barbieri y Saint-Gobain.

"En cada nuevo paso, la experiencia nos demuestra el interés de las mujeres por acercarse a un rubro con una salida laboral históricamente masculinizada. Tras una preinscripción de más de 500 candidatas, se capacitarán a setenta mujeres del NEA desde hoy es el campus universitario de Resistencia, Chaco", destacaron.