La Justicia de Corrientes deja sin efecto el capítulo laboral del DNU 70 de Milei
La Justicia Laboral de Corrientes rechazó dejar sin efecto las multas por trabajo no registrado, suspendidas por el DNU 70/2023 del presidente Javier Milei, en el marco de una demanda por despido e irregularidades en la registración de una empleada.
El juez laboral N.° 2, Héctor Rodrigo Orrantía, a través del fallo N.° 28/26, rechazó la aplicación del Título IV del DNU 70/2023, que deja sin efecto las multas e indemnizaciones agravadas por empleo en negro.
El fallo corresponde a un caso de una empleada administrativa de un centro de salud, que reclamó el pago de diferencias salariales e indemnizaciones por realizar tareas correspondientes a una categoría superior a la que estaba registrada.
Además, cumplía jornada laboral completa y no media jornada, como figuraba en los papeles, según informó Perfil NEA.
El DNU 70/2023 derogó las multas indemnizatorias que debían pagar los empleadores por trabajo no registrado o mal registrado (leyes 24013 y 25323), eliminando los recargos que duplicaban o incrementaban las indemnizaciones en juicios laborales, a partir del 29 de diciembre de 2023.
Para el juez Orrantía, el fallo de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo (CNAT) que había declarado la invalidez constitucional de la reforma laboral implementada a través del DNU en una acción colectiva es el que debe tenerse en cuenta, ya que debe respetarse el "efecto expansivo" de las sentencias colectivas y evitar un "escándalo jurídico" con fallos incompatibles sobre un mismo tema.
La CNAT dispuso el 3 de enero de 2024 "suspender la aplicabilidad de lo dispuesto en el Titulo IV Trabajo" del DNU 70/2023 "hasta tanto recaiga sentencia definitiva sobre la cuestión de fondo, en el marco de la acción impulsada por la CGT".
